一、指导思想：

   为进一步规范学校学生管理工作，巩固学生管理工作成果，促进教育教学改革，提升学生管理工作水平，全面实施素质教育，坚持“以人为本”“德育为先”的方针，以科学发展观为指导，以提高学生文明素养为着力点，以培养社会需要的合格人才为立足点，本着“一切为了学生、一切为了明天、一切为了发展”的办学宗旨，紧紧围绕学校申报国重这一中心工作，继续抓好学生常规管理和学生德育教育工作。并结合我校实际，切实开展好学生思想品德教育、爱国主义教育、法制安全教育、心理健康教育、诚信教育、文明礼仪教育、行为养成教育、职业道德教育等各项工作。创建“文明、平安、和谐”的班级和校园环境，继续巩固校园精神文明建设成果，努力营造良好的“教书育人、管理育人、服务育人、环境育人”的氛围，使学生身体健康和心理健康相结合，促进其全面发展，并体现以学生为本，逐步完善家、校、社会齐抓共管的德育育人网络，共同关爱学生健康成长，促使其早日成才。为卓有成效地开展好各项工作，特制订本工作计划。

二、工作目标：

1、坚持“依法治校”和“以德治校”相结合，不断完善学校各项德育管理制度；

2、以人为本，服务学生，把握教育管理规律，创新德育工作模式；

3、严格学生考勤制度，建议班级成立考评督导小组，每月上报学生科一次学生综合素质量化考评结果与评优评先挂钩，强化学生文明行为习惯训练，养成良好的思想品德和文明行为；

4、开展分年级分专业的主题班会教育活动，丰富校园文化生活，加强校园精神文明建设；

5、组织开展各类主题评比活动,弘扬正气,提高教育效果；

6、做好学生评优评先及资助工作，同时加大对特困生的资助、帮扶力度；

7、办好家长学校，加强家校联系，形成教育合力；

8、配合学校各部门加强学生常规管理工作，努力构建文明、平安、和谐的校园育人环境。

9、围绕申国重进行材料的收集、整理，尽量使本组材料更加齐全、完整、规范；

10、抓好学生的卫生工作，特别是搞好男生宿舍的卫生工作，使校园更加整洁干净；

11、抓好学生的常规管理工作，不断提升学生的管理水平；

12、加强班主任队伍的培训指导和校外交流，不断提高班主任管理班级的能力；

13、加强对学生干部队伍的建设和指导工作，提高学生干部工作的方式方法。

三、工作要求：

1、加强班主任队伍的制度建设，提高班主任工作能力。

（1）建立班主任档案管理制度；（2）规范班主任考核制度；（3）完善班主任例会制度；（4）开展德育常规管理研讨制度；（5）实行班主任德育研讨及培训制度；（6）落实主题班会课及学生心理健康辅导制度；（7）搞好学生常规管理量化考核评比制度。

2、组织开展各类评比活动，弘扬正气，促进教学，提高素养，崇尚文明。

（1）发挥学生会检查、校领导及学生科领导的督导作用，开展各种常规检查量化评比，强化学生的养成教育。 （2）继续开展学生会例会制度，做好对学生会成员的督导和业务培训工作，使他们的工作更客观、公开、公正、公平。

3、完善班会、主题班会课的内容和形式，抓好落实，强化德育主阵地的育人功能。

4、办好家长学校,密切家长与学校的联系,发挥教育合力作用。  

    加强家长与学校的沟通与联系。同时，班主任可以通过平时的家长来访或电话联系等方式，全面了解学生，尤其要耐心细致地做好后进生的思想转化工作。

5、结合传统节日和学校的工作要求，开展丰富多彩的主题月系列教育活动。

（1）开展以传统节日和纪念日为主线的系列教育活动，班级进行主题班会评比。参考节日及具体安排如下：

三月份(文明礼貌月):学雷锋、青年志愿者服务日、妇女节、植树节、全国中小学安全教育宣传日等。组织一次文明礼仪知识竞赛活动。

四月份（读书活动月）：清明节、世界地球日、法律日、读书日、全国交通安全日等。组织一次“我爱读书”演讲比赛；创建平安、和谐校园“金点子”倡议活动；主题班会评比。

五月份（爱心红五月）：劳动节、青年节、母亲节、世界微笑日、国际（家庭）咨询日、世界无烟日等。开展“感恩” 系列主题班会，开展心理调查、咨询、心理健康讲座。

六月份（励志成才月）：做好毕业班学生的考前、就业指导及心理辅导工作，通过开展讲座、问卷调查、心理咨询、会议交流、个别谈心等活动方式，与校招生就业办相配合，服务学生，加强师生心灵沟通，提高服务意识和管理水平。

（2）坚持利用暑假和双休日安排学生参加社会调查、社会服务、社会公益性活动等实践课活动，增强学生的社会责任感和主人翁意识。

6、深入落实心理咨询工作，遵循教育规律，从本班学生的实际出发，探索“德育”和“心育”相结合的班级德育管理新模式和新途径。并配合教务科、团委、心理咨询室、总务科等相关部门做好学生的全面了解和操行评比工作。

7、开展“美在宿舍”文明卫生系列评比活动，进一步提升学生宿舍的文化品味，加强就寝纪律、安全教育、文明卫生等检查，重视学生宿舍文化的育人功能。

8、组织好学校相关制度落实和评选工作。优秀班主任、文明班级、先进班集体的评选；“三好学生、优秀学生干部的评选；“特困生”“贫困生”的评选、资助等工作，经班主任推荐，在量化考核的基础上，实事求是，公开竞争。

9、根据校纪校规，做好违纪学生的批评教育、处分、撤销处分等工作。协助班主任处理好重大偶发事件及后进学生的思想教育转化工作。

10、完成好学校领导交办的各项任务，并配合学校其他部门做好为学生服务的工作。

四、具体工作步骤

二月份

1、研究落实学生科干事分工，按照上个学期的分工抓好学生科的具体日常工作。鉴于本学期颜冰老师主要工作是在办公室，所以日常的材料收集、接收由黄美峰老师负责。

 

2、检查做好开学前各项准备工作（学生返校缴费注册、住宿安排、卫生检查等）。

3、安排好电子101、制冷101、102 3个班级学生返校接待交费注册和前往广东海信科龙公司实习前的各项工作。

4、做好酒店班在新都会酒店实习的29名学生返校的接待工作。

5、安排学生干部值班和宿舍卫生值日，安排各班进行一次大扫除，全面整理校园卫生和内务卫生。

6、督导学生返校交费注册，搞好接待收费等工作，分阶段统计返校人数和做好汇报工作。

7、召开好开学第一次班主任会议布置班主任安排好本班学生的第一次升旗和出操。要求班主任制定好班级工作计划；同时召开科室成员工作会议，督促召开学生会全体会议布置本学期工作。

8、配合保卫科、总务科检查学生管理漏洞和安全隐患点，以便及时采取完善措施。

9、做好插班生的接收工作。

 

三月份

1、继续完善科室办公文档和学生学籍档案管理。为申报国家重点技工学校做好材料收集整理工作。

2、各班开展 “学雷锋”文明礼貌月活动（主题班会）。

3、统计落实第一次文明卫生班级、宿舍评比工作。

4、召开学生代表座谈会，了解学生会管理情况。

4、学生科人员重点检查地面卫生。

5、检查班主任工作手册及做好班主任量化统计工作。

6、主题班会内容：文明伴我行。

 四月份

1、邀请专家学者到校作专题教育报告，开展全校性主题教育活动。

2、上旬，组织筹备和按计划召开第22次学生代表大会。

3、组织一次班主任主题培训。

4、按照常规，做好组织评选推荐自治区、南宁市级先进集体和优秀个人工作的准备。

5、 “读书”主题月活动（主题班会）， 推荐主题：读书改变命运

6、配合校团委进行团委换届选举工作。

7、第二次文明宿舍、卫生先进班级评比。

五月份

1、准备办理2012届毕业生毕业验印等学籍档案。

2、组织2010级各班学生照毕业合影。

3、配合招生就业科召开2010级学生实习就业动员会，做好学生实习就业推荐工作。

4、配合校团委组织开展“五一”、“五四”校园文化活动。

5、主题班会，推荐主题：感恩。

6、心理健康讲座：青春期异性交往；做好学生心理咨询工作。

7、第三次文明宿舍、卫生先进班级评比。

六月份

1、研究落实下学期收费标准，印制“家庭通知书”。

2、审核2012届学生毕业（结业）和缓发毕业证事宜。

3、配合就业科向用人单位输送合格的技校生，在2013届学生离校前审核毕业生的思想纪律情况。

4、研究期末工作和下学期学生宿舍调整安排。

5、督促班主任完成对毕业生的鉴定工作，办理学生毕业证和整理毕业档案，并做好毕业证和档案的发放准备工作。

6、联系2012级学生校服征订和学生商业保险等事宜。

7、开展“励志成才”主题月活动；主题班会评比，推荐主题：把握生命中的每一刻。

8、第四次文明宿舍、卫生先进班级评比。

七月份

1、审核各班会费收支情况。

2、完成期末各项工作。

3、寄发家庭报告书。

4、研究下学期班主任人选。

5、收集统计本学期各班纪律、劳动、卫生等情况。

6、统计本学期学生流失率，计算奖罚金。

7、组织好散学典礼。

  总之，既要抓好学生的常规工作，又要兼顾国重评估材料的整理工作，争取在本学期把学生管理工作迈上新的台阶。

 

 

 

                                                  二〇一二年二月七日